Le SLFP ne marque pas son accord sur l’instauration de la pension à mi-temps pour les fonctionnaires fédéraux. Nous n’avons pas davantage donné notre fiat sur la réforme de la pension pour inaptitude physique.
Le 10 décembre, le forum suprême de la négociation de notre pays (le Comité A) s’est à nouveau réuni sur la pension à mi-temps et la réforme de la pension pour inaptitude physique. Les négociations avaient d’ailleurs été suspendues le 20 novembre jusqu’à ce que le Comité des Entreprises Publiques donne son avis, ce qui fut fait à l’intervention d’un médiateur !
Le SLFP ne peut marquer son accord sur l’instauration de la pension à mi-temps, principalement parce que
- il n’y a pas de garanties quant au maintien des mesures de fin de carrière existantes
- ce n’est pas un droit automatique
- il y a une interdiction inadmissible de cumul avec d’autres revenus de remplacement
- l’impact fiscal est inconnu
- et pas pour le moins, parce que les femmes n’entreront pas en ligne de compte vu les conditions strictes de carrière
Le SLFP ne négocie pas sur la réforme de la pension pour inaptitude physique aussi longtemps qu’il n’y a pas de clarté quant à la réforme projetée des jours de maladie. Ce n’est hélas pas le cas, et nous ne pouvons que déposer un désaccord.
Nous sommes en effet partisans du maintien du régime actuel des jours de maladie. Ces dossiers sont liés.